I contratti di lavoro "acausali", a termine ed interinali (d.l. n. 34/2014) - abstract in versione elettronica
e certo che non ci siano abusi. Inoltre il d.l. 34/2014 ha posto nuovi diritti di precedenza per maternità, colmando carenze di cui non molti s'erano
Accademia della crusca
